گریجویٹ بھرتی پروگرام
عام گریجویٹ پروگرام کی بجائے، ہم آپ کی صلاحیتوں کے مطابق حقیقی ذمہ داریاں دینے پر یقین رکھتے ہیں۔ ہمارے بارہ ماہ کے پروگرام کے آغاز سے ہی، ہم آپ کو مخصوص تربیت اور ترقی کے ساتھ پوری طرح سپورٹ کریں گے۔
ذاتی خصوصیات
آپ کو محرک قوت اور پہل قدمی دکھانے کی ضرورت ہے، کھلے ذہن اور پختہ رویہ رکھنا چاہیے۔ ہم اعتماد والے لوگ چاہتے ہیں جو حکمت عملی کے ساتھ سوچ سکتے ہوں، اچھی طرح مواصلت کر سکتے ہوں اور دباؤ میں بھی ٹیم کے حصے کے طور پر کام کر سکتے ہوں۔
کم از کم انتخابی معیار
- کسی معروف یونیورسٹی سے ماسٹرز ڈگری
- الیکٹریکل، میکینیکل یا کیمیکل انجینئرنگ میں بیچلر
- امیدواروں کی عمر 28 سال سے کم ہونی چاہیے
انتخابی عمل
- پہلا راؤنڈ: بھرتی کے وقت اہلیت کے ٹیسٹ مراکز قائم کیے جاتے ہیں۔
- دوسرا راؤنڈ: دیگر درخواست دہندگان کے ساتھ گروپ مباحثے ہوتے ہیں۔
- تیسرا راؤنڈ: اس میں سینئر مینجمنٹ کے ساتھ انٹرویو شامل ہے جہاں مزید شارٹ لسٹنگ کی جاتی ہے۔
- چوتھا راؤنڈ: یہ عمل کا آخری راؤنڈ ہے۔ شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کا ہماری ایگزیکٹو مینجمنٹ ٹیم کے اراکین کے ساتھ حتمی انٹرویو طے کیا جاتا ہے اور انٹرویو کے بعد، منتخب امیدواروں کو پوزیشن کی پیشکش کی جاتی ہے۔
ٹرینی انجینئر پروگرام
یہ چوبیس ماہ کا پروگرام ہے جو تازہ انجینئرنگ گریجویٹس کو الیکٹریکل، میکینیکل اور کیمیکل انجینئرنگ کے شعبوں میں جدید ٹیکنالوجی اور عملی سیکھنے کا موقع فراہم کرتا ہے۔
ذاتی خصوصیات
لکی کور انڈسٹریز لمیٹڈ میں، ہم آپ سے محنت کی توقع کرتے ہیں – جیسے آپ ہم سے اپنی صلاحیتوں کو پورا کرنے میں مدد کی توقع کرتے ہیں۔ ہم اعتماد والے لوگ چاہتے ہیں جو باریک بین حل تلاش کرنے والے ہوں جو دباؤ میں نہیں جھکتے۔
کم از کم انتخابی معیار
- کسی معروف کالج / یونیورسٹی سے الیکٹریکل، میکینیکل اور کیمیکل انجینئرنگ میں انڈرگریجویٹ ڈگریاں
- کم از کم 3.0 جی پی اے
- امیدواروں کی عمر 26 سال سے کم ہونی چاہیے
انتخابی عمل
- پہلا راؤنڈ: بھرتی کے وقت اہلیت کے ٹیسٹ مراکز قائم کیے جاتے ہیں۔
- دوسرا راؤنڈ: اس میں سینئر مینجمنٹ کے ساتھ انٹرویو شامل ہے، جہاں مزید شارٹ لسٹنگ کی جاتی ہے۔
- تیسرا راؤنڈ: یہ عمل کا آخری راؤنڈ ہے۔ شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کا ہماری ایگزیکٹو مینجمنٹ ٹیم کے اراکین کے ساتھ حتمی انٹرویو طے کیا جاتا ہے اور انٹرویو کے بعد، منتخب امیدواروں کو پوزیشن کی پیشکش کی جاتی ہے۔
کمرشل ٹرینی آفیسر پروگرام
ہمارا چوبیس ماہ کا کمرشل ٹرینی آفیسر پروگرام نوجوان پیشہ ور افراد کو کمپنی کے اندر اہم کرداروں کے لیے تیار کرتا ہے۔ چیلنجنگ اسائنمنٹس اور جارحانہ آن دی جاب لرننگ کے ساتھ، یہ ہمارے کاروباروں اور افعال کے پورٹ فولیو کی تنوع کا تجربہ حاصل کرنے کا موقع فراہم کرتا ہے۔
ذاتی خصوصیات
ہم تازہ خیالات اور بھرپور پہل قدمی کے ساتھ پرجوش کام کرنے والے افراد کی تلاش میں ہیں۔ ٹیم کا کھلاڑی ہونا اور اہداف کو حاصل کرنے کا اعتماد رکھنا کم از کم ضروری ہے۔
کم از کم انتخابی معیار
- کسی معروف یونیورسٹی سے حالیہ بیچلرز
- کم از کم 3.0 جی پی اے
- امیدواروں کی عمر 26 سال سے کم ہونی چاہیے
انتخابی عمل
- پہلا راؤنڈ: بھرتی کے وقت اہلیت کے ٹیسٹ مراکز قائم کیے جاتے ہیں۔
- دوسرا راؤنڈ: اس میں سینئر مینجمنٹ کے ساتھ انٹرویو شامل ہے، جہاں مزید شارٹ لسٹنگ کی جاتی ہے۔
- تیسرا راؤنڈ: یہ عمل کا آخری راؤنڈ ہے۔ شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کا ہماری ایگزیکٹو مینجمنٹ ٹیم کے اراکین کے ساتھ حتمی انٹرویو طے کیا جاتا ہے اور انٹرویو کے بعد منتخب امیدواروں کو پوزیشن کی پیشکش کی جاتی ہے۔
فنانس ٹرینی آفیسر پروگرام
ہمارا تین سالہ ٹریننگ پروگرام مالیات اور کاروباری کنٹرول کے فعال پہلوؤں کے ساتھ ساتھ عام کاروباری انتظام کی مہارتوں کے بارے میں سیکھنے سے متعلق ہے۔ اگر آپ کے پاس مہارت اور استقامت ہے، تو ہم آپ کو ہماری فنانس ٹیم کا حصہ بننے کی دعوت دیتے ہیں۔
ذاتی خصوصیات
ہم درستگی اور دباؤ میں کام کرنے کی صلاحیت کی تلاش میں ہیں۔ اعتماد اور سیکھنے کا جذبہ اسے اور بھی بہتر بنا دے گا۔
کم از کم انتخابی معیار:
- ACCA فائنلسٹ یا ایفیلیٹ
- امیدواروں کی عمر 26 سال سے کم ہونی چاہیے
انتخابی عمل
- پہلا راؤنڈ: بھرتی کے وقت اہلیت کے ٹیسٹ مراکز قائم کیے جاتے ہیں۔
- دوسرا راؤنڈ: اس میں سینئر مینجمنٹ کے ساتھ انٹرویو شامل ہے، جہاں مزید شارٹ لسٹنگ کی جاتی ہے۔
- تیسرا راؤنڈ: یہ عمل کا آخری راؤنڈ ہے۔ شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کا ہماری ایگزیکٹو مینجمنٹ ٹیم کے اراکین کے ساتھ حتمی انٹرویو طے کیا جاتا ہے اور انٹرویو کے بعد منتخب امیدواروں کو پوزیشن کی پیشکش کی جاتی ہے۔
آئی ٹی ٹرینی پروگرام
آئی ٹی کاروبار کے تقریباً ہر شعبے میں ایک بڑا کردار ادا کرتی ہے۔ اس دو سالہ پروگرام میں آپ ہمارے کاروباروں میں اندرونی گاہکوں کے ساتھ تعامل کریں گے اور سیلز، مارکیٹنگ، سپلائی چین اور فنانس جیسے شعبوں میں سسٹمز کو ڈیزائن، ڈویلپ، نافذ اور برقرار رکھنے میں شامل ہو سکتے ہیں۔
ذاتی خصوصیات
تکنیکی مہارت کے علاوہ، IT میں کیریئر کے لیے مواصلات کی اچھی مہارتوں کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ آپ تکنیکی اور غیر تکنیکی دونوں ساتھیوں کے ساتھ واضح انداز میں مسائل پر بات کر سکیں۔
کم از کم انتخابی معیار
- کسی معروف کالج / یونیورسٹی سے آئی ٹی اور کمپیوٹر سائنسز میں انڈرگریجویٹ
- کم از کم 3.0 جی پی اے
- امیدواروں کی عمر 26 سال سے کم ہونی چاہیے
انتخابی عمل
- پہلا راؤنڈ: بھرتی کے وقت اہلیت کے ٹیسٹ مراکز قائم کیے جاتے ہیں۔
- دوسرا راؤنڈ: اس میں سینئر مینجمنٹ کے ساتھ انٹرویو شامل ہے، جہاں مزید شارٹ لسٹنگ کی جاتی ہے۔
- تیسرا راؤنڈ: یہ عمل کا آخری راؤنڈ ہے۔ شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کا ہماری ایگزیکٹو مینجمنٹ ٹیم کے اراکین کے ساتھ حتمی انٹرویو طے کیا جاتا ہے اور انٹرویو کے بعد منتخب امیدواروں کو پوزیشن کی پیشکش کی جاتی ہے۔
